Cum u să plătească impozitul pe venitul personal pentru lucrătorii

• Cum să calculeze și cum să plătească?
• Raportarea în cadrul Serviciului fiscal federal

antreprenorii individuali care doresc să recruteze personal, interesați în problema care plătește impozit pe venitul personal: SP pentru angajați sau cetățeni înșiși în mod direct cu IRS? Fiecare cetățean de lucru al România cunoaște în mod oficial că statul este obligat să plătească impozit pe venitul personal din salarii. În acest caz, nimeni nu merge să depună declarații la biroul fiscal. Obligația de a calcula și plăti impozit pe venit impuse angajatorilor. Acest lucru se face pentru a reduce volumul de lucru al Serviciului Fiscal Federal atunci când se ocupă cu contribuabilii-cetățeni.

Compania, PSC, Inc., și a altor persoane juridice, de regulă, nu mai puțin de 5 angajați. Cele mai multe dintre SP costă 2-3 angajați. Dacă suficient de persoane angajate, indiferent dacă acestea dețin la plata impozitului pe venitul personal, în cazul în care activitatea în întreprinzătorului particular? Conform prevederilor Codului Fiscal al România, orice angajator are statut de un agent fiscal pentru impozitul pe venitul personal, adică, calculează valoarea plății obligatorii, deduce aceasta din salariul cetățeanului și listele din cadrul Serviciului fiscal federal. Această obligație se aplică nu numai pentru organizație, ci și pentru oameni de afaceri persoane fizice. Numărul de angajați nu contează. Chiar dacă SP are un salariat angajat, temporar, part-time sau part-time, este antreprenorul trebuie să-l listă pentru impozitul pe venit, și nu cetățeanul.

Mulți oameni de afaceri sunt interesați, dacă să plătească impozitul pe venitul personal pentru lucrătorii SP, dacă este utilizat în cursul activității, nu sistemul de impozitare generală și moduri speciale, concepute pentru întreprinderile mici.

Antreprenorul poate folosi pentru tine sistemul fiscal simplificat (STS) sau un impozit unic pe venit imputată (UTII), dar nu-l scutește de la plata plăților obligatorii către stat pentru angajații săi.

Cum să calculeze și cum să plătească?

Image 1. Exemplul 2NDFL referință.

Odată ce un individ este angajat în mod oficial, angajatorul pare obligația de a plăti impozitul pe venitul personal pentru el. Între antreprenor și cetățeanul un contract de muncă, un om încadrat un card personal pentru dosarele de personal, a semnat un ordin pentru un loc de muncă, un angajat la ziua stabilită a venit la locul de muncă și îndeplinește funcțiile sale. Salariile plătite individual în fiecare lună, astfel încât FE PIT pentru angajații să plătească lunar, precum și orice altă organizație.

Cea mai frecventă rata impozitului pe venit de atac fizic. persoane fizice - este de 13%, iar pentru străini - 30%. Procedura de calcul a taxei: (Valoarea totală a venitului - deducere fiscală) * Rata de impozitare = suma impozitului pe venitul personal.

Valoarea fiscală este calculată, dar cum să plătească impozitul pe venitul personal pentru profesioniști IP a avut apoi probleme cu Serviciul fiscal federal?

Impozitul pe venit se reține din salariul angajatului în ziua plății efective a salariilor, iar plata se face fie în aceeași zi sau alta, dar nu mai târziu. Calculul se face cu plata integrală a salariilor pentru luna atunci când transferul taxei în avans nu este calculat.

Înapoi la cuprins

Raportarea în cadrul Serviciului fiscal federal

Image 2. Registrul informații despre venituri.

Pentru a verifica corectitudinea calculelor impozitului pe profit pentru personalul IRS va avea nevoie de următoarele documente:

• registrele fiscale;
• Formularul de referință 2-PIT;
• calcularea 6-PIT.

Pe baza registrelor de certificate fiscale pregătite 2-PIT (figura 1). Aceasta se face pentru fiecare angajat în 2 exemplare. Pentru aceasta se aplică registru de informații cu privire la venituri (figura 2), care enumeră toți cetățenii de ajutor cu numere, numele și datele de naștere.

Formularul 6-PIT se face de către angajator și conține informații despre toate veniturile obținute de către persoanele fizice care lucrează la omul de afaceri, într-o formă generalizată.

Acest raport se bazează pe registrele fiscale și de referință 2-PIT.

Este important să ne amintim că pentru nereguli în transferul impozitului pe venitul personal pentru angajați și raportarea la pedeapsa Serviciului Federal de impozit Impozitul kodekseRumyniyapredusmotreno:

• pentru încălcarea termenilor de referință 2-PIT - 200 ruble. pentru fiecare document;
• pentru a nu transferate în timp util la calculul Inspectoratului Fiscal 6-PIT are dreptul de a suspenda funcționarea conturilor curente, în cazul în care restante mai mult de 10 zile, și să plătească o amendă de 1000 de ruble. pentru fiecare lună de întârziere, inclusiv part-time;
• O eroare în documentele - 500 de ruble. 1 documentul.

Mulți întreprinzători individuali nu au un contabil în stat, și să intre în contracte cu companii care conduc întreaga activitate de contabilitate angajate în bilanț și se transferă la biroul fiscal și fondurile extrabugetare.